- †晒しの楽園†

75 山本かずひこ
キチガイクレームモンスターよ、よーく読めよ？何回も読めよ？
>>71抜粋な？

退職理由は、本当のことを言う？
「なぜ退職したいのか」という理由を聞かれると思いますが、「誰それがどうだ」というような人の悪口や、「お給料が低い」など職場や勤務先に対する不満では、「職場の状況を改善するから」と言われたら、辞める理由がなくなってしまいます。あくまでも、「一身上の都合」で通しましょう。

『本当のことを言っただけ』『言った結果、上司が左遷になった』『長期休暇ゲットしました』

バカ丸出しだよおまえ笑
(docomo)
2014/7/28(月)16:07

76 山本かずひこ
追加ね～

一般常識として、>>71の退職方法がマニュアル化されてるのと同時に会社側（管理側）もそれに対するマニュアルもあるんだよバカ笑

理由として
①部下の退職は管理者の管理能力が問われる
②繁忙期などで人員の確保
③退職者の報復を恐れている

特に
・瞼がヒクヒクする→顔面神経痛になった
・不眠→鬱になった
・夜中まで残業させられた→腱鞘炎になった

こんな大げさに騒ぐモンスターを辞めて欲しくても辞めさせられないわな？③ね？笑

前任者の倍は仕事した？爆笑
毎晩毎晩夜中まで仕事すればそのくらいになるだろボケナス

『新参者くん！キミは使えないけど、このまま辞められたら困るから辞めないでくれ！会社側の都合悪いから』

な～んて『本当のこと』を言うわけねーだろ笑笑笑笑笑笑笑笑笑

もういい加減『仕事出来るアピール』は止めたらどうかね？

マジみっともねぇよ
(docomo)
2014/7/28(月)16:31

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