雇う側が雇われる側にカネを払う！

介護業界の人手不足対策としての「入社祝い金」で転職を繰り返す求職者がいて問題化。背景には求人サイトや紹介業者が祝い金を出し施設側も高額な紹介料を支払う実態がある