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【モンスター社員の特徴】
「自分が○○してやった」等の表現が目立つタイプ
仲間の存在や周囲のサポートの有難みを認めず、「自分が、自分が」という発想が根底にあると、言葉の端々にそのような自己中心的な考えがにじみ出てくるでしょう。確かに、採用面接は自己PR の場ではありますが、自分の過去における実績や貢献度を客観的に分析して冷静にPR することと、自慢話をすることはまったく異なります。
自分の話題になると、エンジンがかかって早口でまくし立て、「社内で一番」などの“最上級表現”を乱発し、目つきはギラギラ、得意満面の笑みを浮かべたり、あるいはあごを斜め上にしゃくりあげ、斜め下を見下ろすような表情をしたり（いわゆる“上から目線”で斜に構えたような態度、でしょうか？）、少しでも疑いや客観的な意見を挟むと、とたんに不快感をあらわにするようなタイプは要注意でしょう。
(docomo)
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